职位描述
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职位描述:
职责描述:
一加油站经营管理
1.搜集行业内标杆加油站在营销、管理、战略、培训、安全等方面资料,总结最新、最先进的经验和方式方法,形成加油站各类指导性经营报告
2.调研三级培训体系需求,创新改善培训方案及培训模式
3.研究加油站内部员工管理、绩效管理、经营管理,形成加油站运营管理提供指导性解决方案
4.调研标杆加油站油品、非油品经营策略,拓展经营思路
打造文化油站 1.研究开展加盟站人力资源工作
2.研究企业文化传播的方式、渠道
3.策划各种企业文化活动
二教材研发
1.汇编、更新案例库、《加油员应知应会》、《站经理必备》等各类专业技能培训教材
2.制作微课等线上培训课程
3.研发互联网培训新模式
任职要求:
1、有加油站行业培训管理经验。
2、对加油站板块做过咨询管理;
福利待遇:
1、提供住宿,宿舍整洁、干净配套、设施齐全。
2、仁孝企业文化,给父母发放孝工资的企业等
3、培训是最大的福利,每年享受多次学习机会。(报销出差费用)
4、外派出差机会+发展前景+带薪休假
5、提供公平、公开、公正的晋升平台
6、双休、法定假期
7、各种补贴,学历、党员廉政金、独生子女费等
职责描述:
一加油站经营管理
1.搜集行业内标杆加油站在营销、管理、战略、培训、安全等方面资料,总结最新、最先进的经验和方式方法,形成加油站各类指导性经营报告
2.调研三级培训体系需求,创新改善培训方案及培训模式
3.研究加油站内部员工管理、绩效管理、经营管理,形成加油站运营管理提供指导性解决方案
4.调研标杆加油站油品、非油品经营策略,拓展经营思路
打造文化油站 1.研究开展加盟站人力资源工作
2.研究企业文化传播的方式、渠道
3.策划各种企业文化活动
二教材研发
1.汇编、更新案例库、《加油员应知应会》、《站经理必备》等各类专业技能培训教材
2.制作微课等线上培训课程
3.研发互联网培训新模式
任职要求:
1、有加油站行业培训管理经验。
2、对加油站板块做过咨询管理;
福利待遇:
1、提供住宿,宿舍整洁、干净配套、设施齐全。
2、仁孝企业文化,给父母发放孝工资的企业等
3、培训是最大的福利,每年享受多次学习机会。(报销出差费用)
4、外派出差机会+发展前景+带薪休假
5、提供公平、公开、公正的晋升平台
6、双休、法定假期
7、各种补贴,学历、党员廉政金、独生子女费等
工作地点
地址:济南-历下区
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
山东省石油化工有限公司
- 石油·石化·化工
- 200-499人
- 公司性质未知
- 龙奥金座1号楼10层